Портал Superjob опросил тысячу рекрутеров из разных городов, узнал, какой вопрос они больше всего любят задавать на собеседовании, и сравнил эти данные с ответами пятилетней давности.
Цитируем:
«В сложное время главное, что ценит работодатель, — это эффективность. Новый сотрудник не имеет возможности долго втягиваться в процесс. Он должен выйти и сразу показать результат. Сокращается время на обучение и адаптацию, время — деньги».